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きちんと見極めて

統括会議にて新規事業所関係や
人員のことで打ち合わせ

また今月部門長以上の
1泊の宿泊研修について等

事業所やスタッフ数が増えてくると

手当関係も見直しをしたり
できるだけ働きやすい環境を
いろいろ整えていかなければいけません

現状を考えると していきたい事が
全てできるわけではありませんので

効率よくしていくためには
現状に合わなければ
捨てることも大事

どこまでできる事か
きちんと見極めて
いかなければと思います



ご覧いただきありがとう
ございます。
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[ 2010/06/04 18:02 ] 未分類 | TB(0) | CM(0)
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プロフィール

ハトケン

Author:ハトケン
出身:千葉県
性別:   男
「チャンスは自分でつくるもの」
 4?才にして念願だった独立を果たす。
介護会社として船出し奮闘中です。
 お客様に、当社のサービスを利用していて良かったと、
喜んでいただけるように努力してます。

ご興味がありましたら、ご覧ください
http://jhsnarita.jimdo.com/

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