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内部体制

先週で当社のキャリアパスについて
何だかんだと試行錯誤しながら
どうにかできあがりました

修正を何度もして
分かりやすくするにはとか

現在の各等級、役職等の基準はどうか
もう少し目標設定を明確にした方がいいとか

ひとつひとつだけで考えていると
できたと思っても

就業規則と給与規定とかが
リンクできていなかったり

全体としたらバラバラになっていたり

賃金体系との連携もしっかりして
また曖昧になっていた所を明確にし

現時点ではしっかりと
でき上がったと思います

昨年はスタッフの人事効果の
評価表の修正をしましたし

社内規定もほぼできました

これで内部体制もしっかり
したものになってきました

売上げもこの暑さの中
スタッフの頑張りで

うれしい事に7月は大台に乗りました

ありがとうございます

まだまだ暑さは続きますので
皆さん体調気をつけて頑張りましょう


ご覧いただきありがとう
ございます。
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[ 2010/08/09 17:20 ] 未分類 | TB(0) | CM(0)
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プロフィール

ハトケン

Author:ハトケン
出身:千葉県
性別:   男
「チャンスは自分でつくるもの」
 4?才にして念願だった独立を果たす。
介護会社として船出し奮闘中です。
 お客様に、当社のサービスを利用していて良かったと、
喜んでいただけるように努力してます。

ご興味がありましたら、ご覧ください
http://jhsnarita.jimdo.com/

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